Медицина

Кадровый дефицит ставит вызовы перед здравоохранением Хабаровского края

Депутаты ищут пути закрепления медиков в отдалённых районах.

В Комсомольске‑на‑Амуре прошло внеочередное заседание постоянного комитета Законодательной Думы Хабаровского края по вопросам социальной политики, посвящённое оказанию медицинской помощи населению региона. Подробности – в материале сетевого издания PROKHAB.RU.

С докладом выступил заместитель министра здравоохранения края Олег Трушко. Он сообщил, что в регионе работают 70 медицинских организаций, 175 фельдшерско‑акушерских пунктов (ФАПов) и 59 амбулаторий, а охват населения диспансеризацией растёт. Отмечено снижение смертности от сердечно‑сосудистых заболеваний на 16 %, достигнуты самые низкие за шесть лет показатели по острому инфаркту миокарда и острому нарушению мозгового кровообращения.

В рамках нацпроекта «Продолжительная и активная жизнь» в 2025 году в семи районах построили 14 ФАПов, 13 из них получили лицензию. Для повышения доступности помощи задействуют мобильные бригады и теплоход «Здоровье»: в 2025 году врачи осмотрели почти 1 400 взрослых и более 800 детей.

Кадровый дефицит остаётся острой проблемой. Для его преодоления проводят профориентацию, целевую подготовку по программам специалитета и ординатуры, отслеживают трудоустройство выпускников. По программе «Земский доктор» в 2025 году трудоустроились 57 специалистов (40 врачей и 17 средних медработников), по программе «Кадры здравоохранения» привлекли 26 работников (10 врачей и 16 средних медработников).

Помощь участникам СВО оказывается на базе учреждений на 160 коек. В 2024–2025 годах свыше 800 человек получили поддержку в краевых больницах, 94 человека восстановились в реабилитационном центре.

В 2026 году продолжат реализацию нацпроектов «Продолжительная активная жизнь» и «Семья».

О ситуации также отчитались представители администраций Комсомольска‑на‑Амуре, Амурского и Солнечного районов. В дискуссии затронули доступность помощи в сельской местности, привлечение молодых кадров, строительство жилья для медиков и летнее трудоустройство подростков в больницах.

Председатель краевого парламента Николай Шевцов призвал проанализировать кадровую потребность: оценить число планируемых выходов на пенсию и незакрытую потребность в специалистах.

Депутаты рекомендовали министерству здравоохранения разработать план устранения кадрового дефицита до 2030 года, проработать выделение служебных помещений для медработников, сопроводить ввод детского больничного комплекса в Комсомольске‑на‑Амуре, скорректировать автобусные маршруты между Амурском и Комсомольском‑на‑Амуре и усилить информирование о профилактических осмотрах.

Шевцов подчеркнул значимость закрепления кадров, выделив опыт Комсомольска‑на‑Амуре, Амурского и Солнечного районов: предоставление благоустроенного служебного жилья молодым врачам, в т. ч. приехавшим из других регионов, становится решающим аргументом в пользу работы в крае. По его мнению, обеспечение медиков жильём — ключевой фактор стабилизации кадрового состава, особенно в отдалённых территориях, и повышения качества медицинской помощи жителям региона.

Back to top button