В Хабаровске завершился судебный процесс, связанный с трагическим происшествием на производстве. По результатам рассмотрения иска, поданного прокуратурой Железнодорожного района, суд обязал работодателя выплатить компенсацию морального вреда матери сотрудника, погибшего в результате несчастного случая. Подробности – в материале сетевого издания PROKHAB.RU.
История началась с обращения женщины в прокуратуру: она заявила о нарушении требований трудового законодательства в одной из городских организаций. По её словам, в результате происшествия, случившегося на рабочем месте, погиб её сын. Прокуратура инициировала проверку, чтобы установить все обстоятельства трагедии.
Выяснилось, что инцидент произошёл в декабре 2024 года. Погибший сотрудник выполнял регулировку навесного оборудования снегоуборочной техники — в частности, бокового отвала. В ходе работы был нарушен технологический процесс регулировки, из‑за чего на мужчину сорвался домкрат.
Расследование, проведённое после смертельного инцидента, выявило серьёзные упущения со стороны работодателя. Было установлено, что руководитель организации и специалисты соответствующего подразделения не обеспечили должный контроль за ходом выполнения работ. Это стало одним из ключевых факторов, повлиявших на возникновение опасной ситуации.
Чтобы защитить права матери погибшего, прокурор Железнодорожного района обратился в Железнодорожный районный суд Хабаровска. В иске содержалось требование о взыскании компенсации морального вреда с организации, где работал погибший.
Суд рассмотрел материалы дела и встал на сторону истца. Требования, выдвинутые прокуратурой, были полностью удовлетворены. В результате с работодателя в пользу матери погибшего взыскали 300 тысяч рублей. Решение призвано частично возместить моральные страдания, которые испытала женщина в связи с утратой близкого человека из‑за нарушений на производстве.
