Руководство ERSO рассказало о перспективах развития электротехнического производства

Уфимский трансформаторный завод можно назвать эталоном современного производства: качественное оборудование, автоматизированные процессы, удобная логистика, большие светлые, чистые и теплые помещения. Сейчас на предприятии трудится 225 человек, но завод намерен увеличить свои мощности в разы.

Предприятие ввели в эксплуатацию в 2009 году. В прошлом году уфимская площадка стала частью международного электротехнического холдинга ERSO. Сейчас Уфимский электрозавод активно наращивает активы. Среди заказчиков уфимских трансформаторов – Россети, СИБУР, Росатом, Газпром и другие. В планах акционеров вывести ERSO в топ мировых лидеров по производству электротехнического оборудования. Это значит, что в скором времени башкирское предприятие получит дополнительные инвестиции.

– Нам удалось собрать отличную команду, многие работают в сфере электротехники 10, 20 и более лет, – рассказывает генеральный директор холдинга ERSO Горан Малбашич. – Благодаря профессиональным конструкторам и инженерам мы внедряем новые разработки. Уже сейчас холдинг готов предложить более трех с половиной тысяч типов трансформаторов и реакторов, а также вторичное оборудование. По поручению акционеров, мы рассматриваем возможность увеличения мощностей уфимской площадки. Предприятие сейчас находится в отличном техническом состоянии, но нам нужно занять еще более 15 тысяч квадратов свободных производственных площадей, для того чтобы завод работал на полную. Заказами предприятие мы обеспечим.

– Мы видим значительный потенциал в уфимской площадке, — говорит заместитель генерального директора холдинга ERSO по решениям Алексей Аверкин. — Десять лет назад в завод инвестировали значительные средства, но этого пока недостаточно. Акционеры готовы модернизировать производство, возможно нам удастся также построить новые объекты на участке. Сегодня прорабатываются все варианты по увеличению загруженности мощностей и созданию новых рабочих мест.

Кстати, привлечение профессиональных кадров – одна из приортитетных задач, которые ставит перед командой руководство холдинга. Помимо достойной заработной платы сотрудникам предлагают хороший социальный пакет.

*ERSO — ведущий международный электротехнический холдинг, ориентированный на комплексное оснащение и реализацию проектов нового строительства, реконструкцию и модернизацию объектов энергетики (входит в Группу АФК «Система»).

В состав холдинга входят 4 производственные площадки, собственные проектный и научно исследовательский институты, конструкторское бюро, сервисные и испытательные центры.